为深入发掘、选树企业在高质量发展征程中敢担当、善作为、业绩优、作风实的青年榜样，4月21日，公司召开第二届“北京建工地产杰出青年”综合评审会。公司党委书记、董事长潘捷，党委副书记、总经理宋鹏等领导班子成员，总部各部室、各项目管理中心和项目负责人代表，京内团干部及青年代表齐聚一堂，共同聆听青年心声，见证地产公司青年扎根岗位、实干争先的风采。

在项目攻坚、品质铸造、市场拓展、改革创新等重点任务中，青年员工是企业攻坚克难、开拓创新的生力军。评审现场，来自京内外各项目、各条线的14名候选人依次登台，结合自身岗位实绩、成长历程与工作感悟展开汇报演讲。大家用朴实真诚的讲述、昂扬奋进的姿态，充分展现了青年员工紧跟企业发展步伐、助力企业提质升级的责任与担当。现场由公司领导班子、各部门及各中心负责人等组成的评委团现场提问、综合评议、严格打分。

“北京建工地产杰出青年”评选活动作为公司的“青”字号品牌活动，自启动以来已连续成功举办两届，成为企业发掘优秀青年人才、激励青年成长成才、成就青年职业梦想的重要平台，更是展现新时代地产公司青年精神风貌、传递企业青春正能量的窗口。

立足新时代新征程，结合北京建工地产转型升级、提质增效高质量发展实际，公司党委号召广大青年要紧扣时代发展脉搏与企业发展需求，坚定理想信念、锤炼过硬本领，做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年；要扎根岗位深耕细作，主动适应行业变革与企业发展新要求，强化责任意识、提升专业能力；要勇于直面项目攻坚、市场竞争中的各类难题，在实干中历练成长、在奋进中勇建新功。以青春之我、奋斗之我，主动扛起企业高质量发展的青春重任，为北京建工地产高质量发展贡献磅礴不息的青春力量！