11月16日，集团大兴旧宫人才公寓项目二次选房盛大举办，通过地产公司工作团队的精心组织，此次共有68位集团职工选中新居。

为做好服务保障，地产公司领导班子成员带队推进选房，推介团队在一个月内走访了33家集团下属二级单位，逐一开展线下推介会，现场为职工解读选房政策，详细介绍公寓的区位、户型及配套，并解答各类疑问。为回应职工关切，公司还同步组织了线上推介会，共开展线上推介活动约50场。旧宫人才公寓的广告与宣传视频“亮相”在集团所有二级单位OA网站。

选房活动当日，现场19轮次、94组客户摇号排序，长安公证处全程见证，来自集团各二级单位的职工们依次完成签到、等候、选房、签约等环节，顺利选定了心仪房源。

旧宫人才公寓项目是建工集团专为内部员工量身打造的安居工程，从为职工提供传统老旧宿舍转向打造现代化人才公寓，这是集团以职工为本、筑巢引凤的一大重要举措。项目聚焦职工居住“痛点”，致力构建一个宜居宜养的“理想生活之家”。地产公司通过高标准装修与一站式服务，满足职工在安居、休闲、通勤等方面的多元需求，切实提升员工的归属感，为集团人才战略提供“建工方案”。下一步，地产公司将持续优化人才公寓管理机制，做好各项服务保障，让北京建工爱才、惜才的良好氛围更加浓厚、更加温馨。